5月15日下午，学校党委委员、副院长厉建刚到必威调研2023届毕业生就业工作，招生就业处负责人厉建欣、副处长杨同华陪同调研。必威党总支副书记成元学、学工科长张西进、就业辅导员、教研室主任和毕业班班主任代表参加会议。

成元学首先汇报了必威2023届毕业生就业工作当前状况、工作中的困难与挑战、应对措施以及下一步打算，教研室主任和毕业班班主任针对各专业和班级就业状况、精准帮扶开展情况以及工作难点进行了逐一汇报。杨同华对比我系近两年就业数据，对我系后续开展更深层次的就业服务、就业材料审核以及就业质量提升给与了指导和建议。厉建欣结合我系就业工作情况，就我系专升本落榜学生的就业以及访企拓岗、企业拓展和全员就业育人等方面给与了重点指导。

厉建刚在听取汇报后，对必威就业工作给予充分肯定。他表示面对当前就业形势，就业工作务必要做到目标明确、任务清晰，必威在就业工作方面有较好的基础和优良的传统，有先进的经验做法和保障机制，后续要更好的发挥全员促就业的工作实效，面对新困难、新问题、新情况要勇于突破。一是要高度重视，压实责任，做好工作预判和前端分析，提升解决问题和就业服务的能力水平，促进工作快做、早做、做好；二是要进一步加强访企拓岗和精准帮扶力度，用好岗位资源，发挥岗位优势，提升学生就业质量；三是强化目标管理，做好统筹协调，要提升班主任、教研室和专任教师三者协同发力促就业水平。

下一步，必威将以本次工作调研为契机，持续落实好就业工作“一把手”工程和全员促就业工作机制，全力做好“一生一策 精准帮扶”，坚持用心用情用力做好就业服务，全力保障2023届毕业实现高质量充分就业。（必威   辛世杰）